Karriere-Coaching und Karriereberatung
Karriere-Coaching und Karriereberatung im mittleren Lebensalter
Sie stehen mitten im Berufsleben (ab 45 Jahre jung) und haben sich vielleicht auch schon einige der nachfolgenden Fragen gestellt:
- In welche Richtung möchte ich mich beruflich entwickeln?
- Was sind die nächsten Ziele in meiner persönlichen Karriereplanung?
- Wo liegen meine Potenziale für die weitere berufliche Entwicklung?
- Soll ich eine Weiterbildung in Angriff nehmen?
- Ist allenfalls ein Jobwechsel der richtige Schritt für meine Karriereentwicklung?
- Wo stehe ich in 5 – 10 Jahren in meiner beruflichen Karriere?
- Ist mein Wissen noch up to date?
Was können wir für Sie tun?
Karriere-Coaching auch für Sie!
Sie setzen sich individuell mit Ihrer beruflichen Situation auseinander. Sie kennen Ihre Stärken, Kompetenzen und Potenziale um daraus einen langfristigen Erfolg in Ihrer Karriereplanung sicherzustellen.
Wir unterstützen Sie und liefern Ihnen Tipps und Tricks, für das Selbstmarketing und die Gestaltung einer erfolgreichen beruflichen Zukunft.
Erfahrung hilft Ihnen.
Karriereberatung – Erfahrung ist wichtig für den Entscheidungsprozess
Als Spezialist für 50plus kennen wir die Herausforderungen der Karriere von morgen. Somit sind wir perfekt für die Karriereberatung von Menschen im mittleren Lebensalter (ab 45 Jahre jung) vorbereitet.
Wir unterstützen Sie in der Analyse, Planung und Umsetzung Ihrer persönlichen Karriereplanung.
Nehmen Sie Kontakt auf mit Ihrem Berater.